崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬定公司農(nóng)業(yè)企業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù)中遠(yuǎn)期計(jì)劃；指導(dǎo)并監(jiān)督部門落地實(shí)施；
2、組織進(jìn)行課程研發(fā)的前期調(diào)研，捕捉行業(yè)贏利點(diǎn)，設(shè)計(jì)搭建培訓(xùn)產(chǎn)品線，指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)工作；
3、組織培訓(xùn)方案撰寫、開發(fā)設(shè)置專項(xiàng)培訓(xùn)課程、教材，并組織實(shí)施、培訓(xùn)業(yè)務(wù)調(diào)研及商務(wù)談判等；
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃的組織、實(shí)施，并跟蹤、反饋培訓(xùn)效果；
5、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理、業(yè)務(wù)模式的建設(shè)和維護(hù)；
6、建設(shè)和完善人力資源相關(guān)體系的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，促進(jìn)公司人員能力素質(zhì)提升。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，十年以上企業(yè)培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有農(nóng)業(yè)行業(yè)培訓(xùn)及營銷類培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、對高層管理培訓(xùn)業(yè)務(wù)有深入了解，有扎實(shí)的培訓(xùn)管理理論功底與實(shí)際操作、管控能力；具備獨(dú)立建立培訓(xùn)架構(gòu)，設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案的能力，具備成熟的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
3、市場開拓能力強(qiáng)，有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源；
4、熟悉培訓(xùn)師隊(duì)伍，較強(qiáng)的組織、管理、協(xié)調(diào)、調(diào)度能力，能夠帶領(lǐng)部門人員獨(dú)立實(shí)施各類培訓(xùn)項(xiàng)目。

香港迪孚國際連鎖集團(tuán)（DF）是一家集投資管理、特許經(jīng)營為一體的全球著名的多元化集團(tuán)公司。香港迪孚國際連鎖集團(tuán)（DF）依托雄厚的資金、先進(jìn)的經(jīng)營理念、國際化的管理團(tuán)隊(duì)、領(lǐng)先的技術(shù)，多年來一直致力于中國飲品市場的拓展、打造世界一流的連鎖經(jīng)營集團(tuán)，現(xiàn)已形成了良好的信譽(yù)度、品牌知名度和美譽(yù)度。
    迪孚時(shí)代（北京）國際商業(yè)連鎖有限公司（DF）是香港迪孚國際連鎖集團(tuán)全資子公司，公司依托香港迪孚國際強(qiáng)大的產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢、成熟的營銷管理體系，積極開拓中國軟冰淇淋連鎖市場。
    迪孚時(shí)代（北京）國際商業(yè)連鎖有限公司（DF），以“打造軟冰淇淋新概念”的品牌理念為導(dǎo)向，傳承英國皇家制作工藝，精選上等原料，純手工打造，以“天然、低脂、低糖、低熱量”為產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，突破了冰淇淋的季節(jié)性限制，更適合追求美味和健康的時(shí)尚人群，改變了傳統(tǒng)冰淇淋行業(yè)的運(yùn)作模式.迪孚時(shí)代非常重視冰淇淋的設(shè)計(jì)、研發(fā)與產(chǎn)品品質(zhì)管理，注重冰淇淋口味的多樣性與市場開發(fā)相結(jié)合。香港DF冰淇淋口味研發(fā)及品質(zhì)管理中心負(fù)責(zé)中國市場的食品質(zhì)量和規(guī)范，并負(fù)責(zé)香港DF在國內(nèi)地區(qū)新產(chǎn)品研發(fā)。
    迪孚時(shí)代（北京）國際商業(yè)連鎖有限公司準(zhǔn)備用6年的時(shí)間，完成全國1800家加盟店和200家直營店的市場開拓計(jì)劃。
迪孚時(shí)代（北京）國際商業(yè)連鎖有限公司（DF），堅(jiān)持“以人為本”團(tuán)隊(duì)精神，打造了一支擁有勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、創(chuàng)新的專業(yè)人才和精英管理團(tuán)隊(duì)。致力于改變國外軟冰淇淋品牌的壟斷格局，打破軟冰淇淋高價(jià)消費(fèi)的堅(jiān)冰，成為中國軟冰淇淋連鎖企業(yè)的先鋒品牌。