工作職責 Responsibilities：

-人員管理Personnel/Staff Supervision
1. 根據公司的人事政策，面試以及錄用店鋪員工
Interview and hire store staff according to the company HR policy
2. 培訓員工業務銷售技巧和管理能力，發展有潛力的專家級銷售顧問，高級銷售顧問和店鋪副經理
Train employee business skills and management ability, and develop potential ESA, SSA, ASM
3. 對所有員工進行及時的績效評估，并確保其公平性
Conduct and ensure fair and timely performance evaluation of all staff
4. 需要時向上級主管咨詢和溝通員工事宜
Consult and communicate staff issues to superior as needed
5. 告知并激勵員工達成店鋪銷售目標并遵守公司政策
Inform and motivate staff to meet stores goals and ensure all employees comply with DJI policies
6. 管監員工排班，出勤和休假安排
Responsible for staff scheduling, attendance and vacations
7. 認可并鼓勵員工的成功和已達成的好業績，創造一個和諧上進的工作氣氛
Recognize and celebrate great success and great performance of employees. Create a harmonious for and positive working atmosphere
8. 對所有員工的個人信息保密，按要求保管員工檔案
Keep all store employee data confidential, maintain staff profile according to policy
9. 對公司所有信息和數據保密
Keep all company information and data confidential
10. 確保與相關團隊進行及時和有效的溝通
Ensure all the communication is properly and timely communicated with relevant team

-店鋪財務業績Store’s Financial Results
1. 達成店鋪銷售和利潤目標并控制好成本
Achieve store’s sales plans and operating profits while maintaining expenses
2. 分析銷售趨勢并做出適當的反應
Analyze sales trends and react appropriately
3. 充分意識到店鋪的總利潤并控制店鋪成本（維護費、勞動成本、損耗品）
Be aware of Stores total gross profits and control store cost (maintenance fee, labor, consumable goods )
4. 監控、參與并執行相關程序去減少商品短缺和損失
Monitor, participate and implement programs to reduce shortage/loss
5. 確保執行DDS統來推動達成店鋪銷售結果
Drive sales results in the store by ensuring DDS systems are followed and executed

-人員培訓Training
1. 確保店鋪內所有員工參加大疆培訓計劃
Ensure that all level of employee attend the DJI training
2. 確保根據店鋪需要進行相應的產品知識培訓
Ensure that product knowledge training scheduled in accordance to the business needs
3. 監管培訓的提供并在必要的情況下向培訓部給予有效的反饋
Monitor the training delivery of field coach and give efficient feedback to training department if necessary

-店鋪陳列Store Presentation
1. 根據品牌標準管理、監督和支持所有顧客服務政策
Monitor, embrace, and adhere to all client service policies according to brand standard
2. 根據品牌形象組織和檢查貨品的陳列和每季活動主題
Set-up and review merchandising presentations and animation’s that adhere to and enhance the band image
3. 保持店鋪內的清潔和組織管理標準，包括”后臺”：倉庫、儲物柜等
Ensure standards of cleanliness and organization are maintained, including “back stage”: stock room, lockers etc., are maintained

-營運管理Operations
1. 確保店鋪的營運管理符合所有大疆的政策和營運標準，如：樣品管理、安全性
Ensure store operation compliance with all DJI policies and SOP, for example : Sampling, Safety and Security
2. 確保開關店流程完全遵循營運標準
Ensure the operations of store opening and closing absolutely follow SOP standard
3. 培訓及強化員工的現金管理制度和貨品短缺預防流程
Train staff and enforce DJI’s cash handling and shortage prevention procedures, if needed.
4. 對庫存進行及時的管理并保證庫存數據的及時更新并與物流/區域經理/總部溝通庫存事宜
Conduct inventories on a timely basis/maintain updated inventory records. And communicate inventory issues/concerns to logistics/ ADM /head office
5. 及時并準確地完成所有店鋪營運需要的文書工作
Complete all paperwork procedures that are necessary for the Store’s function promptly and accurately
6. 代表大疆與業主和當地政府機構進行順暢的溝通
Communicate smoothly with landlord and local authorities as DJI Representative
7. 支持并跟進客戶關系管理項目并且按要求在店內進行營銷活動
Support and follow up CRM programs and in-store marketing event as per requirement

職位要求 Qualifications

-知識以及技能的要求 Knowledge, skills required
? 優秀的溝通、執行跟蹤和分析能力
Excellent communication, follow up and analytical skills
? 對DJI和零售行業充滿激情
Be passionate about DJI and retailing
? 在面對危機時能根據具體情況獨立做出有效的決定和判斷
Ability to exercise independent discretion and judgment in managing a fast paced environment adapting to change with a sense of urgency
? 有電子行業或耐用消費品相關經驗者優先考慮
Electronic experience is a plus
? 有能力領導，鼓舞，指導團隊完成指標
Be able to lead, motivate, coach, guide a team to achieve business goals
? 熟練操作Windows, Word, Excel 和Powerpoint
Proficient in Windows, Word, Excel, Powerpoint
? 具有5年以上零售、店鋪管理經驗 （A類型店）
XXL Store，5+ years in retails/store line management
? 具有4-5年零售、服務行業管理經驗（B類型店）
XL Store ，4-5years in retails/service industry management
? 具有3-4年零售、服務行業管理經驗 （C類型店）
L /M/S Store ，3-4years in retail/service industry management
? 英語良好者優先考慮
Good command of English is preferred

DJI大疆創新科技有限公司以“the future of possible”為主旨理念，致力于成為全球飛行影像系統獨家先驅，其產品線涵蓋高端無人機飛行控制系統及地面站控制系統、專業影視航拍飛行平臺、頂級商用云臺系統、高清遠距離數字圖像傳輸系統、專業級無線遙控和成像終端以及最智能的模型飛行器產品, 全球首款可用于空中拍攝的一體化小型多旋翼飛行器和可大批量應用于飛行玩具的高精控制模塊。

DJI大疆創新的主流產品線包括， Ace One 系列工業無人直升機飛行控制系統及地面站控制系統，WooKong-M 系列多旋翼控制系統及地面站系統，禪思系列高精工業云臺，筋斗云系列多旋翼航拍飛行器，包含了高清數字圖傳的如來系列手持控制一體機。模型及玩具方向，有Phantom系列一體化多旋翼飛行器, WooKong-H遙控直升機控制器，Naza系列多旋翼控制器，風火輪系列輕型多軸飛行器以及可大批量OEM的飛行控制模塊。

DJI大疆創新以技術和產品為核心，建立始終屹立于世界之巔的野心和夢想，希望通過完美的產品帶給人類前所未有的飛行體驗。在DJI的研發實驗室里已經儲備了未來2-3年的最新科技，并持續融入自己的創造力和想象力，使得這些超前的科技成果可以被應用到解決各種實際工業和商業問題的產品中去。DJI堅持創新和原創的理念，對產品的設計理念和技術使用要求極致，以強大的技術性能、縝密的研發規劃、激進的推廣節奏打造產品和夢想，以與生俱來的超群創新能量帶領產業進行革命，穩居全球行業頭把交椅。

同時，DJI也極其注重文化的錘煉、塑造和輸出，推崇“尊重夢想、追求純粹”的價值觀，力圖以夢想為源動力，開辟創新、拼搏、極致的創作凈土，吸引和影響更多的人。DJI一直相信只有通過不斷的輸出更好的產品和技術、以激進文化和極致價值觀的強大感染力為輔承，才能最終最大程度服務于市場和客戶。

DJI愿意和世界范圍內產業思路最超前最清晰的廠商及渠道進行緊密合作，形成強大的DJI文化及商業模式圈，以創造并向人們推廣更多更完美的DJI技術和產品。