工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理體系的建設(shè)，流程再造，風(fēng)險(xiǎn)控制等管理工作；
2.根據(jù)公司重點(diǎn)工作目標(biāo)，審核目標(biāo)達(dá)成結(jié)果，提出審核建議；
3.定期進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析和預(yù)算執(zhí)行情況分析，報(bào)告差異和分析結(jié)果，并提出改進(jìn)建議；
4.負(fù)責(zé)各個(gè)部門的財(cái)務(wù)培訓(xùn)需求，制定“非財(cái)”的培訓(xùn)，提高各部門財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)；
5.對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司資金的正確流動(dòng)和利潤(rùn)指標(biāo)的完成；
6.建立財(cái)務(wù)估值模型和風(fēng)險(xiǎn)控制指標(biāo)，定期防范、稽核、解決重大風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題點(diǎn)；
7.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)軟件的二次開發(fā)的組織、需求調(diào)研。實(shí)施根據(jù)和落實(shí)
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：
1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)及相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；財(cái)務(wù)中級(jí)以上職稱優(yōu)先；
2.接受過(guò)企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等相關(guān)的培訓(xùn)；
3.30歲以上，6年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有電子商務(wù)領(lǐng)域財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先技能技巧：
4.有敏銳的商業(yè)洞察力和數(shù)據(jù)感覺，極強(qiáng)的戰(zhàn)略管理、財(cái)務(wù)分析、業(yè)務(wù)實(shí)操、鑒別能力和內(nèi)部審計(jì)能力；
5.熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策；具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)有良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)精神，承受工作壓力；
6.熟悉用友 ERP U8、進(jìn)銷存ERP軟件及office辦公軟件；
7.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力；
8.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。

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