崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)所屬海外營銷本部的海外市場開拓以及大客戶的溝通、談判工作，并負(fù)責(zé)海外營銷本部區(qū)域內(nèi)相關(guān)聯(lián)產(chǎn)品的代理商、經(jīng)銷商審核、協(xié)助談判、協(xié)助簽約工作；針對性的做出客戶需求分析，適時(shí)的調(diào)整相關(guān)市場的銷售政策和營銷方案，確保有絕對競爭力的滿足客戶需求；
2、 負(fù)責(zé)安排定期將海外營銷本部的各種數(shù)據(jù)（銷售額、銷售量、銷售費(fèi)用、各機(jī)型銷售明細(xì)等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，人員素質(zhì)數(shù)據(jù)、友商相關(guān)數(shù)據(jù)、市場預(yù)測數(shù)據(jù)）做出匯總并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，形成分析報(bào)告，提交至營銷中心總經(jīng)理；
3、 負(fù)責(zé)組建具有競爭力的售后服務(wù)支持團(tuán)隊(duì)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各種人力資源制度，確保持續(xù)的客戶滿意；
4、 負(fù)責(zé)依據(jù)相關(guān)的人力資源制度對各海外營銷本部的團(tuán)隊(duì)進(jìn)行優(yōu)化（包括員工招聘、培訓(xùn)、考核、轉(zhuǎn)崗、辭退等）；各級儲(chǔ)備干部的招聘、培養(yǎng)、考核、評估、激勵(lì)等工作；與海外行政主管做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)，做好人員梯隊(duì)建設(shè)，做好人員儲(chǔ)備；
5、 負(fù)責(zé)海外客戶投訴的處理，負(fù)責(zé)對海外客戶投訴電話的管理及保管，通過24小時(shí)接聽客戶心聲，了解海外營銷本部的管理漏洞和管理不足，及時(shí)的解決相關(guān)問題或制定、修訂相關(guān)的海外營銷本部的制度或流程以及必要的人事調(diào)動(dòng)；
6、 負(fù)責(zé)海外營銷本部相關(guān)宣傳資料及相關(guān)網(wǎng)站方案的擬定，經(jīng)受控后執(zhí)行，在電子商務(wù)中心的協(xié)助下完善海外營銷本部的相關(guān)的網(wǎng)站的建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)的推廣、產(chǎn)品宣傳及策劃提升公司各個(gè)品牌的知名度（負(fù)責(zé)海外的商務(wù)網(wǎng)站（阿里巴巴等）的具體籌劃、信息管理方法及分配方法的制定）；
7、負(fù)責(zé)上級安排的其他工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、良好的日語口語表達(dá)能力；
3、5年以上有醫(yī)療美容銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；
4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
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