職責(zé)描述：
1、帶領(lǐng)團隊對目標(biāo)市場調(diào)研分析，追蹤商機并制定銷售方案和實施計劃；
2、根據(jù)產(chǎn)品和區(qū)域的特點，負(fù)責(zé)招募和管理區(qū)域代理商、平臺商；
3、負(fù)責(zé)廣泛建立在負(fù)責(zé)區(qū)域的醫(yī)療機構(gòu)、主管部門、行業(yè)協(xié)會等公共關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)收集與公司銷售有關(guān)的所有信息，友商競品，為新產(chǎn)品或產(chǎn)品改良提供客戶需求分析和相關(guān)信息；
5、簽訂銷售目標(biāo)責(zé)任書，并負(fù)責(zé)達(dá)成；
6、銷售合同的談判、簽訂、執(zhí)行與推動落實；
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理代理商進(jìn)行客戶開拓、投訴處理和新產(chǎn)品推廣；
8、完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
任職要求：
1、年齡在30-45歲之間，大專及以上學(xué)歷，市場營銷、生物醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或醫(yī)學(xué)工程以及相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉醫(yī)療器械或藥品銷售流程，能吃苦耐勞，工作積極主動，自信、樂觀有團隊合作的精神；
3、具有良好的溝通及表達(dá)能力；
4、具有一定醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗或擁有醫(yī)療資源者優(yōu)先。

上海市共進(jìn)醫(yī)療科技有限公司（以下簡稱“共進(jìn)醫(yī)療”）成立于2016年，是主板上市公司深圳市共進(jìn)電子股份有限公司（上交所 603118）投資設(shè)立的面向互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、智能化醫(yī)療器械、可穿戴產(chǎn)品和醫(yī)療物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的高科技企業(yè)。公司注冊于虹橋商務(wù)區(qū)核心區(qū)，距離虹橋樞紐僅1KM。
共進(jìn)醫(yī)療主要從事醫(yī)療健康相關(guān)核心技術(shù)的研究和產(chǎn)品開發(fā)，包含物理醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、慢病管理、長者照護(hù)和健康健身相關(guān)的運動與評估核心算法、可穿戴產(chǎn)品、健康與醫(yī)療器械、虛擬/增強現(xiàn)實、云計算和人工智能，物聯(lián)網(wǎng)連接和云平臺技術(shù)等。目前相應(yīng)產(chǎn)品和解決方案已獲得地方政府專項資金的支持和應(yīng)用示范推廣，前景非常廣闊。共進(jìn)醫(yī)療以開放的姿態(tài)與國內(nèi)外高校、醫(yī)療機構(gòu)和其他合作伙伴展開廣泛合作，在產(chǎn)品、技術(shù)、應(yīng)用與市場領(lǐng)域形成共贏的局面，正日益成為互聯(lián)網(wǎng)智慧醫(yī)療與健康領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)。
共進(jìn)醫(yī)療的母公司共進(jìn)股份位于深圳，自1998年創(chuàng)始，以 “發(fā)展企業(yè)，培養(yǎng)人才，回饋社會”為宗旨，擁有“T&W”商標(biāo)。2015年2月登陸上交所A股市場，證券代碼為603118。公司積多年發(fā)展厚勢，追求卓越，永不止步。作為全球領(lǐng)先的寬帶通信終端產(chǎn)品制造商，共進(jìn)股份二次創(chuàng)業(yè)，再揚風(fēng)帆，專業(yè)從事寬帶終端、智慧產(chǎn)品和互聯(lián)網(wǎng)健康業(yè)務(wù)。
共進(jìn)股份以產(chǎn)品創(chuàng)新為核心競爭力，定位為智能化產(chǎn)品制造商、網(wǎng)絡(luò)通信產(chǎn)品和系統(tǒng)方案提供商、無線智能應(yīng)用產(chǎn)品提供商、互聯(lián)網(wǎng)健康設(shè)備和服務(wù)提供商。產(chǎn)品涵蓋各類寬帶通信終端設(shè)備、智慧產(chǎn)品、互聯(lián)網(wǎng)健康醫(yī)療等；目前擁有深圳、上海、太倉、大連、成都、臺灣、香港和歐美各地多個研發(fā)中心、生產(chǎn)基地或銷售中心，凈資產(chǎn)超過45億元，年銷售額65億元，員工9000余人。
上海市共進(jìn)醫(yī)療科技有限公司目前已搭建規(guī)范、成熟的ERP、CPD、PLM等系統(tǒng)管理流程。公司以“發(fā)展企業(yè)，培養(yǎng)人才，回饋社會”為企業(yè)宗旨，以“尊重人才，團隊協(xié)作，拼搏進(jìn)取”為企業(yè)文化，廣納天下賢才，著力打造技術(shù)精湛的研發(fā)團隊。
公司為員工提供的福利待遇及發(fā)展環(huán)境：
--為職員辦理社會保險；
--實行五天工作制，職員依法享有法定節(jié)假日及有薪假期；
--不定期推出各種團隊活動，業(yè)余時間還組織豐富多彩的體育運動；
--設(shè)有圖書室供職員閱覽及借閱；
--為每位職員提供完善的培訓(xùn)體系（包括入職培訓(xùn)、基礎(chǔ)培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、戶外拓展培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、外派培訓(xùn)等），為員工建立個性化的成長計劃；
--依員工的工作表現(xiàn)給予調(diào)薪和晉升機會。
公司正處于快速成長期，為有夢想，愿意承擔(dān)責(zé)任和壓力的優(yōu)秀人才，提供廣闊的發(fā)展空間和平臺。