崗位職責(zé)：
1、掌握車(chē)間生產(chǎn)能力合理編制年度、月度生產(chǎn)計(jì)劃；
2、根據(jù)產(chǎn)品與物料周轉(zhuǎn)納期科學(xué)編制物資需求計(jì)劃；
3、下達(dá)生產(chǎn)指令，進(jìn)行跟蹤和指導(dǎo)，根據(jù)需求計(jì)劃的變更及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃、物資需求計(jì)劃的管理工作，組織實(shí)施計(jì)劃進(jìn)度控制工作；
5、負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售、制造科、品保科、供應(yīng)科等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)，確保按時(shí)完成生產(chǎn)訂單；
6、分析、報(bào)告生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行結(jié)果，不斷提高生產(chǎn)計(jì)劃的合理性和準(zhǔn)確性。
崗位要求：
1、本科學(xué)歷，管理類(lèi)、機(jī)械類(lèi)專(zhuān)；
2、三年以上生產(chǎn)計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉MRP計(jì)劃與控制原理與方法，并能熟練靈活運(yùn)用；
4、熟練辦公軟件與ERP操作系統(tǒng)；
5、有生產(chǎn)指揮調(diào)度能力，做事仔細(xì)認(rèn)真，條理性強(qiáng)；
6、有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力。

杭州奧盛儀器有限公司位于杭州西湖經(jīng)濟(jì)科技園區(qū)內(nèi)，是一家專(zhuān)業(yè)從事實(shí)驗(yàn)室科學(xué)儀器研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售和服務(wù)的企業(yè)。主要產(chǎn)品有微量分光光度計(jì)、生物樣品均質(zhì)儀、恒溫混勻儀、微孔板振蕩器、離心機(jī)、氮吹儀及紅外接種環(huán)滅菌器等產(chǎn)品。
公司本著誠(chéng)實(shí)守信、客戶(hù)至上及積極創(chuàng)新與世界同步的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)國(guó)內(nèi)外，在短短幾年內(nèi)開(kāi)發(fā)出深受用戶(hù)青睞、具有最佳性?xún)r(jià)比的產(chǎn)品。
企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，是產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)、科技的競(jìng)爭(zhēng)，但最終是人才的競(jìng)爭(zhēng)。公司十分重視人才的引進(jìn)與培養(yǎng)，一直把吸引人才、培育人才、最大限度地發(fā)揮人才的作用，作為企業(yè)的一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)。公司建立了一套完備、系統(tǒng)的培訓(xùn)體系，為員工在專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)發(fā)展提供各種類(lèi)型的培訓(xùn)，并配套相應(yīng)的績(jī)效考核制度，為員工獎(jiǎng)勵(lì)、晉升提供客觀、可靠的依據(jù)。

公司始終把人才作為企業(yè)發(fā)展的根本動(dòng)力，努力從不同的方面吸引人才，留住人才，使企業(yè)成為人才聚集的高地。在奧盛，是雄鷹就給他藍(lán)天，是駿馬就給他草原，努力為每個(gè)人打造人盡其才的便利條件。
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