崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化人力資源策略，支持業(yè)務(wù)部門(mén)實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)；2、進(jìn)行組織診斷，識(shí)別組織結(jié)構(gòu)、流程及文化中存在的問(wèn)題，并提出改進(jìn)建議；3、組織賦能，通過(guò)提供必要的資源和支持，提升團(tuán)隊(duì)的效率和士氣；4、實(shí)施績(jī)效管理體系，包括設(shè)定績(jī)效目標(biāo)、評(píng)估員工表現(xiàn)以及提供反饋；5、處理風(fēng)險(xiǎn)員工的勞動(dòng)關(guān)系，確保合規(guī)性和穩(wěn)定性；6、組織并開(kāi)展各類(lèi)培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)；7、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)解決人力資源方面的問(wèn)題，提供專(zhuān)業(yè)建議和支持。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷；2、具備5年以上的人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少有3年的招聘經(jīng)驗(yàn)和3年的績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)，能夠有效處理勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題；4、具備制造業(yè)背景或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題的能力；6、能夠獨(dú)立思考，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；7、有較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

中際聯(lián)合總部位于北京，在天津武清、美國(guó)達(dá)拉斯、德國(guó)漢堡、印度金奈、日本東京、巴西南雅拉瓜、阿聯(lián)酋迪拜等地設(shè)有全資子公司，具備全球設(shè)備安裝及維護(hù)能力，可實(shí)現(xiàn)快速、穩(wěn)定、專(zhuān)業(yè)的全球化工程服務(wù)技術(shù)支持，為客戶(hù)提供端到端的一站式服務(wù)。截至目前，中際聯(lián)合產(chǎn)品已經(jīng)應(yīng)用于 17 個(gè)行業(yè)，出口到 70 多個(gè)國(guó)家，在風(fēng)力發(fā)電行業(yè)細(xì)分市場(chǎng)占有率第一。公司累計(jì)獲得全球?qū)＠?600 余項(xiàng)，獲得全球安全資質(zhì)認(rèn)證 170 余項(xiàng)，是“隱形冠軍”企業(yè)、國(guó)家級(jí)“專(zhuān)精特新”企業(yè)、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)。