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  • 廠長

    面議 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1.在公司總經理的領導下,全面主持工廠生產運營、內部管理和日常管理工作。2.負責組織制定并優化工廠各部門、各崗位的工作職責與工作流程,建立相應的崗位績效考核制度,確保工廠各部門和人員職責,權限規范化,業務流程制度標準化;3.加強成本管控,如原料成本、人工成本、...
  • 高級項目經理(汽車行業)

    面議 | 西安市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    1、 籌劃公司在汽車行業的長遠規劃與布局,負責領導、管理公司在全球汽車行業的各個新興戰略項目,確保項目目標的實現;2、 落實汽車項目開發計劃,協調全球子公司資源,策劃公司在全球汽車行業內的商業合作、市場拓展、產品開發、供應鏈建立,跟蹤項目的進度,協調項目成員之間的合作,...
  • 總公司--生產線長儲備

    6-7萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:生產班組長儲備,有意向往生產管理方向的任職要求:2018屆大專應屆生分享微信郵件
  • 運維工程師 相同職位

    13-20萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    【崗位職責】1. 負責開發、測試、生產環境的部署、運維工作;2. 負責系統日常維護、變更、優化;3. 參與公司運維自動化平臺的建設。【任職要求】1. 大學本科及以上學歷,計算機或者相關專業;2. 精通Linux操作系統,精通一門以上腳本語言(shell / perl /...
  • 采購/間接采購工程師

    面議 | 西安市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1.貨源開發負責協調小組確定直接材料供應商定期完成部門 KPI指標數據收集,輸出評價報告;引入TCO并對國產件進行競爭性的分析,整理、分析降價數據。2.供應商管理成本分析、價格審核供應商評估及雙貨源比例控制 風險評估及控制3.協議簽署負責與供應商簽定協議...
  • 運維工程師(廈門)

    8-12萬 | 廈門市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責:1、負責常駐客戶服務器集群的建設和正常運行; 2、負責客戶系統的安全、管理、巡檢、維護和技術支持; 3、負責國內未來新建項目的運維、實施工作; 4、負責系統信息安全事故的預防與處理;任職資格:1、本科及以上學歷,計算機、互聯網相關專業畢業; 2、1年及以上相關...
  • 社區運營經理

    6-7萬 | 重慶-渝北區 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1. 負責主包產品的社區板塊規劃和線上運營,達成各項運營指標要求2. 負責社區和社群內容運營,吸引用戶,引導用戶產生ugc和pgc ,提高社區和社群用戶活躍度。3. 建立產品的自媒體矩陣,提升產品的傳播效果和品牌影響;4. 獨立負責推動用戶良性發展,提升社群人...
  • 工藝工程師 相同職位

    面議 | 西安市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1.工藝設計工廠工藝布局、生產工藝流程圖建立;生產線平衡設計,節拍時間調整更新。生產工藝試驗設計,作業指導書編制,并根據實際問題及時維護、更新;生產輔助物料消耗標準建立,物資成本核算。2.過程質量PFMEA分析及更新。制造過程測量、檢驗要求及標準建立與更新,過...
  • 工程總監 相同職位

    24-60萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    (一)崗位職責:1. 組織建立和維護產品工程BoM2. 組織參加客戶技術對接3. 組織建立客戶項目BoM及生產轉化和創建相關文檔4. 主導研發項目的工程變更5. 組織和建立好團隊成員與本公司其他部門的溝通和協作6. 根據公司發展進行團隊規劃和建設7. 組織做好各項統計工...
  • 批發融資運營專員

    5-8萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責1.根據上級要求,負責物流平臺的日常運營;2.對物流平臺線上業務做好實時監控;3.不定期調用倉儲監控情況并提交報告;4.完成各物流及倉儲板塊的審核,建立相對的物流及倉儲臺帳;5.優化物流倉儲板塊的線上產品;任職要求1、金融、供應鏈專業優先;2、本科學歷優先;3、...
  • 流程副總監

    18-48萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    (一)崗位職責:1、負責工廠制造端流程體系的搭建與優化; 2、梳理診斷公司工廠制端造流程,推動流程標準化,建立業務流程的SOP; 3、負責公司工廠制造端流程變革戰略制定;負責公司中大流程變革項目的實施與推動; 4、基于公司戰略和業務需要,優化和重組工廠制造端的組織架構和...
  • 信息管理經理(集團本部)

    18-23萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責1、負責業務相關系統的規劃、需求收集、溝通、制定方案,立項匯報;2、負責項目過程中的計劃制定、進度跟進、過程管理、組織協調等;3、負責系統的培訓、實施、交付及驗收等;4、負責對供應商進行項目全過程管理;5、完成領導交給的其他工作。任職要求1、專業要求:計算機、信...
  • 用戶運營

    10-18萬 | 杭州市 | 初中 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    【崗位職責】1. 對彈個車用戶活躍度負責,針對不同用戶類型設計有效激勵機制,提升活躍度和留存率;?2. 以用戶為中心、以數據為導向,制訂運營計劃,并有效拆解、實施和控制;3. 參與產品設計、制度制定、用戶運營等全部相關工作中,發現、分析、解決問題;4. 結合業務發展情況...
  • 櫥柜設計師

    6-8萬 | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、有較強的理解和學習能力,能接受學習新事物;2、有櫥柜設計經驗,并具有一定的相關專業(包括建筑/水電風/結構)基本知識,能較好的與各相關工種工程師進行配合,使設計方案具有一定的可行性;3、有較強的溝通能力、口頭表達能力、能較好的闡述自己的設計理念;4、負責整...
  • 設備開發主任工程師(地點:...

    14-22萬 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、 負責新項目、新技術的推廣、開發、導入等工作;2、 負責編制公司自動設備后期維護、預防、保養規范,現場指導相關部門及監督落實;3、 負責設備相關TPM、過程審核、備件管理等管理文件的開發與編制,牽頭組織質量體系審核問題的整改;4、 對設備工程師、設備員的工...
  • 沙發技術負責人

    面議 | 常州市 | 初中 | 1年以下

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責沙發、軟體沙發工藝、材料、成本、交期管理;2、負責軟體沙發車間日常生產管理。任職要求:5年以上沙發生產技術或生產管理經驗。
  • 生產工程師

    5-7萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、參與新產品的工藝審核,工藝優化及試產工作;2、解決生產現場有關生產技術問題;3、對違反工藝規程,崗位操作和工藝紀律的行為有制止權和處罰建議權;4、負責收集整理生產技術資料,建立工藝技術檔案;5、完成上級交辦的其它任務。任職要求:1、團隊交流,明確新產品中存...
  • PHP電商項目經理

    面議 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、使用PHP完成Web部分的程序開發,參與項目二次開發和計劃、維護已開發完的軟件項目;2、按照項目管理流程,參與總體設計評審;3、制定團隊管理規范,并帶領團隊交付;4、撰寫設計文檔,并提高產品質量,完成項目技術架構搭建;5、團隊協作,配合總經理的管理工作,高...
  • 采購主管 相同職位

    10-14萬 | 天津市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:- 熟練使用ERP系統,確保直接物料在預算范圍內的采購和準時交付。- 帶領直接采購和間接采購專員完成上級要求的既定目標。- 在合規的前提下持續改善,使用業內最佳實踐優化現有采購流程。- 降低采購成本,持續提升供應商服務水平和業務表現。任職要求:1、本科及以上學...
  • 用戶運營經理

    6-7萬 | 重慶-渝北區 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1.用戶運營體系的搭建、維護和完善,包括用戶的促活、轉化等機制,參與用戶活躍、留存等核心指標運營;2.進行數據分析及監控,能夠基于數據進行用戶畫像描繪、用戶分層,并針對不同用戶制定不同的運營策略,提升用戶量、活躍度和忠誠度;3.建立用戶有效的用戶激勵制度和會員...
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