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影響職業(yè)形象的5大禁忌

添加時(shí)間:2017-11-26 23:59:50
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  人在職場(chǎng),不管男女,一點(diǎn)兒城府都沒有,不行,否則老被別人當(dāng)做炮灰。可是,城府太深,給人的感覺也不好,相信沒有哪個(gè)上司或同事會(huì)喜歡一個(gè)城府極深的人。那么,我們身在職場(chǎng)到底應(yīng)不應(yīng)該有城府呢?
  公司里有一個(gè)年輕女職員,能力很強(qiáng),但是很多人都說這個(gè)人不好,太有心機(jī),見人說人話,見鬼說鬼話。可公司人力資源部的主管還是把她提拔做了公關(guān)經(jīng)理。
  但是在提拔前,他和這個(gè)女職員有一番交談,經(jīng)理說:“你的能力很強(qiáng)這是有目共睹的,這也是你能得到提升的關(guān)鍵。但是在處事的問題上,你需要注意說話這個(gè)問題。其實(shí)見什么人說什么話是對(duì)的,本身沒有什么大問題,但你的問題在于讓別人都意識(shí)到了你的不真誠(chéng)。這會(huì)使你成為一個(gè)讓人不喜歡不信任的人,有一點(diǎn)心機(jī)是好事,但若是反被心機(jī)拖了后腿那就有點(diǎn)得不償失了。”
  女職員這才恍然大悟,以前的自己過于世故,待人不夠真誠(chéng),以至于自己明明想和同事有一個(gè)融洽的關(guān)系也被看成是虛偽。后來她待人接物改變了做法,更加真誠(chéng),也更成熟。
  現(xiàn)在這個(gè)女職員已經(jīng)成為一名優(yōu)秀的公關(guān)經(jīng)理,她能貼切得體地處理各種關(guān)系,而且不會(huì)讓人覺得世故圓滑。現(xiàn)在,她正漸漸從低段位的心機(jī)修煉成高段位的城府。
  城府不是簡(jiǎn)單地把自己放在一個(gè)面具下面,然后在面具下做著黑暗的事,那只是低級(jí)的手段而已,而只有當(dāng)你能夠做到像例子中的女職員一樣可以妥當(dāng)?shù)靥幚砗酶鞣N關(guān)系時(shí),才是城府的最高境界,也才是真正意義上的城府。
  有城府的人不一定就是笑面虎,也不一定就是背后對(duì)你使手段的人,這樣認(rèn)為的人只是把城府這個(gè)詞的意思表面化,以為只是一味地使用一些手段來維護(hù)自己的利益。
  只有真正懂得城府的人,他們才能做到待人真誠(chéng)卻不簡(jiǎn)單,才能讓人喜歡你信任你,也才能最大程度地平衡各方面的關(guān)系。如果你的城府總是會(huì)被別人認(rèn)為虛偽、心機(jī)重的話,你還不如變得簡(jiǎn)單,至少別人不會(huì)討厭你。
  城府是職場(chǎng)必備的一種素質(zhì),但是怎樣才能既有城府,還能讓人都喜歡你、信任你呢?
  1. 接受復(fù)雜
  每一個(gè)人都會(huì)長(zhǎng)大,都要面對(duì)世界的復(fù)雜,但是復(fù)雜的世界不一定就是丑陋的。既然不能一直生活在簡(jiǎn)單的世界里,那么我們應(yīng)該接受復(fù)雜。一旦接受了,我們就擁有了寬容與智慧,城府可以讓我們游刃有余地行走其中。
  2. 在合適的時(shí)候做合適的事
  有城府的人應(yīng)該明白自己的位置以及這個(gè)位置上應(yīng)有的得體言行。合適的話語和行為能讓你懂得什么時(shí)候能上前,什么時(shí)候需要避讓,什么時(shí)候能說話,什么時(shí)候應(yīng)該沉默。
  3. 從別人的角度看自己
  城府是人情世故,規(guī)矩禮數(shù),說穿了就是站在他人的位置上去感知自己的言行。如果只顧自己往上爬而踩著別人的頭,那樣就算你當(dāng)了公司的董事長(zhǎng)又能怎么樣,那時(shí)候已經(jīng)沒有人會(huì)為你辦事了。
  4. 回歸自然和純真
  城府不是要你挑戰(zhàn)道德,做一些必然會(huì)討人厭的事情,而是學(xué)會(huì)用一種手段來讓各種關(guān)系變得自然和真誠(chéng)。
  世界從來不像我們?cè)O(shè)想的那么簡(jiǎn)單,一旦明白了世界是復(fù)雜的,人性是復(fù)雜的,我們就應(yīng)該利用城府來武裝自己,高端的城府可以讓我們?cè)谶@復(fù)雜的社會(huì)中游刃有余地行走其中。
  也許不是每個(gè)人都能達(dá)到城府的最高境界,但是在職場(chǎng)中你卻不能傻乎乎的完全不懂事。學(xué)會(huì)一些城府的技巧,然后運(yùn)用到我們的工作中,你會(huì)發(fā)現(xiàn)原來很多事情就變得簡(jiǎn)單多了。
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