女人裸体性做爰全过_免费在线观看成年人视频_亚洲人与黑人屁股眼交_四虎884aa成人精品_亚洲一二三在线观看_成人在线观看免费完整_国产精品毛片一区二区_亚洲成人av免费在线观看_国产熟妇搡bbbb搡bbbb_www.四虎精品_性欧美精品男男

好獵頭網(wǎng)-中高級人才獵頭網(wǎng)站!服務(wù)熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊

人員借調(diào)協(xié)議

添加時(shí)間:2017-11-26 23:59:50
瀏覽次數(shù): 0
經(jīng)協(xié)商,就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學(xué)人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
  第一條 借調(diào)期限:從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
  第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:
  1.甲方:負(fù)責(zé)對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項(xiàng)費(fèi)用_________元/月,支付借調(diào)費(fèi)_________元/年,兩項(xiàng)費(fèi)用均按年度計(jì)算,合計(jì)_________元/年。繳納時(shí)間在每年度的第_________個(gè)月繳納。
  2.乙方:負(fù)責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學(xué)校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項(xiàng)費(fèi)用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結(jié)果,乙方再給予辦理。
  3.丙方:應(yīng)遵守國家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。
  第三條 在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費(fèi)由借調(diào)單位負(fù)責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任。
  第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費(fèi)用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應(yīng)立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。
  第五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時(shí)間,甲方、丙方應(yīng)需提前_________個(gè)月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達(dá)不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時(shí)返回中心報(bào)到。
  第六條 借調(diào)結(jié)束后,丙方應(yīng)按時(shí)回乙方處報(bào)到。其借調(diào)前待崗時(shí)間與借調(diào)后待崗時(shí)間合并計(jì)算,工資待遇按_________大學(xué)人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報(bào)到的,根據(jù)_________大學(xué)人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
  第七條 本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方因工作需要,須借用乙方的員工_________(丙方)。三方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方借用丙方的期限為______年,自_____年_____月____日起至____年_____月____日止。二、甲方的權(quán)利和義務(wù):(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù),并按月向丙方支付稅前工資_______元,每月_____日為發(fā)薪日。甲方為個(gè)人所得稅代扣代繳人。(二)借用期間甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用_______元/月,每___季度或年向乙方支付一次,同時(shí)按________元/月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費(fèi)。(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前15日通知乙方和丙方,并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時(shí)將其退回乙方,且不屬違約行為。三、乙方的權(quán)利和義務(wù):(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并為丙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用等。(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險(xiǎn)費(fèi)和管理費(fèi)、并向丙方收取個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)用。(三)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前15日通知甲方和丙方,并承擔(dān)違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,不須提前通知,也不屬違約行為。四、丙方的權(quán)利和義務(wù):(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項(xiàng)約定將丙方撤回,同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員,或者承擔(dān)違約金。五、本協(xié)議期滿即行終止,期滿前15日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求,本協(xié)議自行延長一個(gè)周期。六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元;給對方造成損失的,還應(yīng)按實(shí)際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議,任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。  甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章) 丙方(簽字) 日期: 日期: 日期:
女人裸体性做爰全过_免费在线观看成年人视频_亚洲人与黑人屁股眼交_四虎884aa成人精品_亚洲一二三在线观看_成人在线观看免费完整_国产精品毛片一区二区_亚洲成人av免费在线观看_国产熟妇搡bbbb搡bbbb_www.四虎精品_性欧美精品男男
亚洲一区二区三区无码久久| 青青草福利视频| 久久人人爽人人爽人人片| 新91视频在线观看| 国产精品白嫩白嫩大学美女| 国产毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 国产精品suv一区二区88| 97超碰在线免费观看| wwwav国产| 精品日韩在线视频| 给我看免费高清在线观看| 亚洲午夜精品在线观看| 男人的午夜天堂| 中文字幕乱码av| 四虎精品免费视频| 在线观看免费看片| 免费观看一区二区三区| 黄色国产在线视频| www.久久av| 国产福利在线导航| frxxee中国xxx麻豆hd| 久久嫩草捆绑紧缚| 无码国产精品久久一区免费| 野战少妇38p| 免费观看av网站| 国产美女永久免费无遮挡| 国产精成人品免费观看| 人人澡人人澡人人看| 久久久久亚洲AV成人网人人小说| 亚洲熟女一区二区三区| 97超碰在线免费观看| 岛国毛片在线观看| 在线免费观看成年人视频| 手机av在线不卡| 久久久久亚洲av无码网站| jizz日本免费| 2021亚洲天堂| 国产美女免费网站| 91传媒理伦片在线观看| 亚洲精品国产精品国自| 又黄又色的网站| 久久精品色妇熟妇丰满人妻| 图片区偷拍区小说区| 人妻互换一区二区激情偷拍| 四虎精品一区二区| 日本黄色免费片| japanese中文字幕| 99热超碰在线| 激情综合激情五月| 黄色录像二级片| 91社区视频在线观看| 国产又粗又长又爽| 一级全黄裸体片| 性xxxxxxxxx| 四虎影院中文字幕| 日韩黄色中文字幕| 夫妇交换中文字幕| 非洲一级黄色片| 日本黄色特级片| 亚洲国产欧美视频| 亚洲一区二区三区无码久久| 亚洲熟女乱综合一区二区三区 | 久久久久久久久久久国产精品| 亚洲a v网站| 男生裸体视频网站| 加勒比精品视频| 黄色免费视频网站| av漫画在线观看| 看全色黄大色黄女片18| www.美色吧.com| 中文字幕第九页| 朝桐光av在线| 亚洲成人精品在线播放| 在线精品视频播放| 9.1成人看片免费版| 成人影视免费观看| 国产吞精囗交久久久| 亚洲熟妇一区二区三区| 免费一级特黄3大片视频| 日本美女xxx| 女教师高潮黄又色视频| fc2成人免费视频| 亚洲国产欧美视频| 少妇视频一区二区| 国产成人av免费观看| 国产在线观看无码免费视频| 午夜在线观看一区| 国产又色又爽又高潮免费| aaaaa黄色片| 97超碰在线资源| 欧美性x x x| av2014天堂网| 成人三级视频在线观看| 国产情侣久久久久aⅴ免费| 色婷婷在线影院| 久久r这里只有精品| 亚洲午夜福利在线观看| 国产一二三四五区| 日韩三级在线观看视频| 最近日本中文字幕| 国产suv精品一区二区68| 亚洲调教欧美在线| www色com| 特种兵之深入敌后| 日本精品一二三| 国产一线在线观看| 亚洲欧美日韩中文字幕在线观看| jjzzjjzz欧美69巨大| 俄罗斯女人裸体性做爰| 亚洲色图27p| 蜜桃av乱码一区二区三区| 老头老太做爰xxx视频| 色哟哟一一国产精品| 女人又爽又黄免费女仆| 99riav国产精品视频| 一级片久久久久| 久久人妻少妇嫩草av无码专区| 精品一区二区三区蜜桃在线| xxxx日本黄色| www日韩在线| 国产精品无码自拍| 波多野结衣视频播放| 人妻无码一区二区三区免费| av最新在线观看| 欧美老熟妇乱大交xxxxx| 国产av一区二区三区传媒| 国产人妻精品一区二区三区不卡| 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区| 久久中文免费视频| 懂色av粉嫩av蜜乳av| 国产综合精品久久久久成人av| www.17c.com喷水少妇| 日本一区二区三区在线免费观看| 中文字幕在线免费看线人| 偷拍女澡堂一区二区三区| 亚洲香蕉中文网| 亚洲成人黄色av| 婷婷伊人五月天| 黄色片网站免费| 五月天色婷婷丁香| 唐朝av高清盛宴| 91嫩草丨国产丨精品| 国产制服丝袜在线| 色屁屁草草影院ccyy.com| 日韩www视频| 亚洲熟女少妇一区二区| 国产精品300页| 亚洲啪av永久无码精品放毛片 | 可以直接看的无码av| 亚洲天堂资源在线| 亚洲做受高潮无遮挡| 日韩福利在线视频| 男生和女生一起差差差视频| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃图片| 日本69式三人交| 欧美性生给视频| 欧产日产国产精品98| 在线观看福利片| 老女人性生活视频| 波多野结衣av在线观看| 娇小11一12╳yⅹ╳毛片| 亚洲少妇一区二区| 欧美日韩国产黄色| 一起草在线视频| 欧美美女性生活视频| 成人在线视频免费播放| 丁香花五月婷婷| 国产成人av片| 91社区视频在线观看| 折磨小男生性器羞耻的故事| 国产在线综合视频| 国产亚洲色婷婷久久99精品91| 精品熟妇无码av免费久久| xxxwww国产| 中文字幕电影av| 30一40一50老女人毛片| wwwxxx色| 午夜精品福利在线视频| 国产一二三四五区| 北岛玲一区二区| 国产香蕉精品视频| 国产88在线观看入口| 国产精品久久久久久久av| 亚洲精品第二页| 中文字幕avav| 成人免费黄色小视频| 午夜国产福利视频| 日韩女同一区二区三区| 午夜视频在线观看国产| 中文字幕在线播放一区二区| 波多野结衣不卡视频| 黄色录像一级片| 欧美狂猛xxxxx乱大交3| 日本成人在线免费| 在线观看欧美一区二区| 国产精久久久久| 在线免费观看成年人视频| av手机在线播放| 欧美激情精品久久久久久免费| 日韩精品一区二区三区在线视频|