崗位描述：
1、負責建設和發展運營團隊，組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作，滿足公司業務拓展需要；負責下轄相關崗位的人員招募及培訓鑒定；
2、整體負責品牌運營管理，包括品牌管理、服務規范、營業培訓、形象管理及商品與價格管理工作。
3、負責所轄區域的整體市場工作計劃的制定、部署及監督實施，提升品牌在所轄區域的知名度和認同度等；負責所轄區域的庫存控制及管理；負責建立、完善運營相關系統及工作標準；負責公司各項規章制度在所轄區域的貫徹執行。負責推動所轄區域的渠道拓展；負責協調處理所轄區域外部公共關系（政府、重要客戶等）。
4、負責公司市場部門（營運、品牌策劃）制度規范，負責組織及監管市場部關于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務產品開發等相關工作的落實。
5、負責對外戰略合作品牌的協調、策劃、組織與合作實施工作，負責大型重點裝修工程洽談、管控與形象創新工作，行業品牌競爭格局分析與競爭策略規劃，品牌產品概念策劃與推廣方案設計，行業媒體合作伙伴的跟進。
6、制訂和執行所轄區域銷售計劃，完成公司既定銷售目標，還需要負責部門的日常管理工作，確保部門系統的有序運行。并采取有效措施推動所轄區域銷售達成及利潤貢獻；
7、負責分解工作目標與績效指標，部署監控中心業務運營，保障目標達成；負責各項財務費用的管理和控制。
任職要求：
1.本科以上學歷;
2.具備5年以上企業運營管理工作經驗。
3.具備企業戰略策劃及運營管理方面的專業知識和豐富經驗;
4.具備市場營銷、客戶服務專業知識;
5.具備較強的成本控制能力;
6.具備豐富的團隊領導和管理工作經驗，具有團隊協作精神。

惠誠一直專注于中國應用心理設備的創新和突破，一貫致力于中國應用心理標準的引領和開拓。
惠誠長期與多家專業機構近百位國內外知名專家密切合作，設計研發軟硬集成、行業定制、輔助工具、綜合系統等230余種自主　知識產權的心理學產品。從理論變為現實，從實驗探索走入日常應用，創造出無數個“第一”，填補眾多國內外心理應用空白。
惠誠的身影已經遍及大江南北，涵蓋18大行業：教育、部隊、司法、公安、政府、企業等等。
今天的惠誠，獨樹一幟實力超群，擁有最龐大的生產規模、最前沿的產品研發、最高端的技術應用、最一流的銷售服務。三大中心三十多個職能部門，數十家下游供應商，幾千平米的研發生產和倉儲物流基地；百余項國家專利以及ISO9001等各類專業認證。一個“多元化、多模式、多平臺”的心理巨人已經傲然挺立。
2014年，“Psy-Cloud智能心理云平臺”橫空出世，一系列的“心理云設備”、“心理云服務”、“心理云數據”震撼登場。融合當今世界最領先、最前沿、最具特色的高科技技術——“Cloud云、物聯網IOT、生物識別BIT、骨骼跟蹤動作捕捉MoCap 、無線RF多導生理傳感器、3D虛擬交互引擎技術、嵌入式MEGA芯片系統、GS重力感應、BWE腦波牽引誘導等等。
明天的惠誠，將會繼續創意無限，獨占鰲頭?！熬W絡、產品、咨詢”、“應用、培訓”的五位一體化綜合心理服務體系，5D仿真情境心理監測評估訓練系統、心理拒毒脫敏訓練系統、Auto-Relaxwifi智能反饋團體無線減壓系統、移動心理服務、手機心理應用等多元化、高品質產品將會席卷心理行業市場，引領人類進入前所未有的心理“云時代”!