面試需注意的六個事項
添加時間：2018-03-23 13:45:02
瀏覽次數(shù)：
0
面試是從什么時候開始的？從你見到面試官的那一刻嗎？NO！從你接到面試官面試邀約的那一刻起就已經(jīng)拉開帷幕。這個時候你就要提前進(jìn)入狀態(tài)，開始“表演”。
1.心態(tài)放平
小時候每每遇到開心的事總是激動的睡不著覺，面試找工作也是一樣，很多人在面試的前一天就開始緊張，這樣會嚴(yán)重影響第二天的面試發(fā)揮。所以一定要保持良好的心態(tài)，放平心態(tài)才是面試成功的關(guān)鍵保障。
2.著裝正式
根據(jù)自己所應(yīng)聘的行業(yè)選擇不同的著裝是很有必要的，除此之外還要把頭發(fā)整理一下，畢竟外表是門面，是留給面試官的第一印象。以貌取人雖然有點片面，但是要相信面試官也不會免俗。留下一個好印象，總是能給自己的面試加分。
3.不遲到不遲到不遲到，重要的事說三遍
面試約好時間千萬不要遲到！不要遲到！不要遲到！不要遲到！重要的事說四遍。面試一旦遲到，基本上就被判了“死刑”，最好的時間是提前20分鐘到達(dá)約定地點，遲到就代表沒有時間觀念，面試官不會想要錄用這樣的人。
4.坐姿端正
見到面試官后，打完招呼落座，要想表現(xiàn)的很有精氣神，就要坐有坐相，站有站相，千萬不要抖二郎腿。抬頭挺胸，目光直視面試官的眼睛稍下一點的位置。這樣會讓面試官覺得求職者很沉穩(wěn)，并且足夠尊重人。
5.提問要有技巧
一般到了面試的最后環(huán)節(jié)，面試官就會問你是否有問題要詢問他，下面這2個問題一定不要那么“正大光明”的問：
①給多少錢？
②介紹下貴公司。
第一個很容易理解，中國人歷來對談錢都很避諱，因為多數(shù)情況下你所應(yīng)聘的崗位薪資水平已經(jīng)成定局，即使你問也不會改變什么，倒不如不問等著面試官開口跟你談。
第二個問題，作為求職者對于公司都沒有了解，讓人有一種“不提前做好功課”的印象，很容易就會給自己減分。
6.告別
面試結(jié)束后記得跟面試官道謝，一句“謝謝你”可以讓面試官對你好感倍增。同時記得走之前帶著自己制造的垃圾，如果想更加周全可以回到家給面試官發(fā)一封郵件，同時還可以委婉詢問自己的面試結(jié)果。至此，整個面試過程才算圓滿。
