崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的日常管理工作。2. 負(fù)責(zé)與 PMC 對接生產(chǎn)任務(wù)，有效的分解到各車間，并組織和監(jiān)督車間生產(chǎn)活動，協(xié)調(diào)好輔助資源確保 生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)成；3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程品質(zhì)管理，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，且不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。4. 負(fù)責(zé)制定和完善生產(chǎn)管理制度，貫徹執(zhí)行公司有關(guān)生產(chǎn)的方針政策。5. 負(fù)責(zé)車間設(shè)備管理，確保設(shè)備有效運行。推進(jìn)設(shè)備三級保養(yǎng)有效實施，負(fù)責(zé)推進(jìn)設(shè)備 SOP 優(yōu)化，協(xié)同 設(shè)備部推進(jìn) TPM，并對生產(chǎn)過程的異常分析與改善措施的制訂和實施。6. 負(fù)責(zé)車間的 EHS 管理，確保生產(chǎn)安全運行。建立和監(jiān)督車間工藝 EHS 風(fēng)險識別、審查、防護(hù)措施和執(zhí) 行，建立并推行車間 EHS 教育體系、檢查機(jī)制，包含且不限于安全行為觀察、特殊作業(yè)管理、事故處 理機(jī)制等。7. 負(fù)責(zé)編制部門預(yù)算，審批部門工作各個環(huán)節(jié)的工作及費用。8. 負(fù)責(zé)車間人員管理、培訓(xùn)、考核、團(tuán)隊建設(shè)，建立透明化管理工廠；9. 上級交辦的各項臨時任務(wù)。

任職資格：

1、45 歲以下，大專及以上學(xué)歷，生產(chǎn)管理或化學(xué)相關(guān)專業(yè)，有 5 年以上化工類、新能源類生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，3 年以上同行業(yè)崗位工作經(jīng)驗。2、能夠熟練使用office 、 AutoCAD 等軟件，懂設(shè)備知識基礎(chǔ)、會基礎(chǔ)化學(xué)及工業(yè)化學(xué)品知識、接受過系統(tǒng)的管理及安全培訓(xùn)； 有較強的組織溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力。3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，正直、誠信、公平公正、團(tuán)隊協(xié)作、專業(yè)高效、勇于承擔(dān)責(zé)任、細(xì)致、主動、積極。

宜春天賜高新材料有限公司，由上市公司天賜材料控股，錢江摩托出資，組建于2013年3月；位于江西省宜春經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)；占地100畝，總投資3.5億元。天賜材料目前已形成鋰電產(chǎn)業(yè)集群，包括鋰礦、鎳礦；鋰鹽、添加劑；正極材料；電解液。其中電解液出貨量已穩(wěn)居世界龍頭，主要客戶包括特斯拉、LG、寧德時代等。宜春天賜主要從事正極材料研發(fā)、生產(chǎn)、銷售，產(chǎn)品包括磷酸鐵、磷酸鐵鋰等，應(yīng)用于鋰離子動力電池、儲能電池等領(lǐng)域。采用獨特的全動態(tài)生產(chǎn)工藝和全自動化的生產(chǎn)設(shè)備，建立了能耗低、人工成本少的磷酸鐵鋰正極材料全自動化生產(chǎn)線。現(xiàn)有的全自動化生產(chǎn)工藝及其設(shè)備，于2013年申請并授權(quán)發(fā)明專利，具有人工成本低，生產(chǎn)工藝安全且穩(wěn)定的優(yōu)勢；公司所有的生產(chǎn)現(xiàn)場采用DCS全自動控制系統(tǒng)，對來自生產(chǎn)過程中的數(shù)據(jù)進(jìn)行實時控制、集中操作管理，如各種優(yōu)化計算、故障診斷、顯示報警等，更加精確的對生產(chǎn)工藝進(jìn)行控制，提升產(chǎn)品品質(zhì)；各生產(chǎn)服務(wù)部門利用ERP系統(tǒng)進(jìn)行采購、物料、財務(wù)、物流管理，優(yōu)化及提升計劃調(diào)度、采購及倉儲管理、成本控制等流程及效率；為了進(jìn)一步整合資源，優(yōu)化內(nèi)部管理流程，與軟件開發(fā)公司結(jié)合公司的實際情況共同設(shè)計開發(fā)的OA系統(tǒng)、EHR系統(tǒng)等各類便于管理、操作的系統(tǒng)，提升了各類事務(wù)管理的效率；上述各類信息化管理系統(tǒng)不僅是宜春天賜內(nèi)部，也連接了天賜總部；在提升公司內(nèi)部信息溝通的同時，增強了集團(tuán)內(nèi)信息溝通、傳達(dá)的暢通；促進(jìn)公司管理規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化、提高整體工作效率，節(jié)約運營成本，提升市場競爭力。宜春天賜現(xiàn)有職工200余人，其中工程技術(shù)人員52人，碩士以上工程技術(shù)人員5人。一直以來，公司秉持“創(chuàng)造完美品質(zhì)”的使命，貫穿宜春天賜于整體運營；嚴(yán)格推行IATF16949質(zhì)量管理體系，且已通過國家認(rèn)證；擁有多項自主研發(fā)的產(chǎn)品并獲得國家專利。公司生產(chǎn)的產(chǎn)品一致性高，質(zhì)量穩(wěn)定，性能優(yōu)異。宜春天賜緊緊圍繞“成為精細(xì)化工行業(yè)的國際化一流企業(yè)”的愿景，在建立從磷酸鐵到磷酸鐵鋰產(chǎn)線的同時，研發(fā)從三元前驅(qū)體到三元材料的產(chǎn)線，逐步打造全面的正極材料產(chǎn)業(yè)鏈，不斷創(chuàng)新；著力于為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、良好的技術(shù)支持以及健全的售前和售后服務(wù)。宜春天賜一直以低碳環(huán)保為己任，致力于推動鋰電產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展，為創(chuàng)造環(huán)境友好型社會作出貢獻(xiàn)。